身为其他公司股东，失业后能否领取失业金？

身为其他公司股东不影响失业金领取资格。从法律角度看，失业金的领取主要基于失业保险的缴纳和失业的事实，与是否为公司股东无直接关联。只要满足失业保险缴纳年限及非自愿失业等条件，即可申请。若长时间未收到失业金或遭遇拒绝，表明问题可能较严重，应及时咨询法律专业人士。
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从法律角度，失业金领取的常见处理方式包括：向当地社保部门提交失业登记和失业金申请，提供必要的证明材料如劳动合同终止证明、失业保险缴纳记录等。选择时，应确保提交的材料真实完整，遵循当地社保部门的具体流程和要求。
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从法律角度，针对失业金领取在不同情况下的具体操作如下：1.**正常失业**：携带身份证、劳动合同终止证明、失业保险缴纳记录等材料至当地社保部门办理失业登记和失业金申请。2.**公司裁员**：除上述材料外，还需提供公司裁员通知或相关证明，以证实非自愿失业。3.**创业失败**：若曾以股东身份创业失败并失业，需额外提供公司注销证明等材料，说明失业原因。4.**争议处理**：若申请被拒，可咨询律师，准备充分的证据材料，向劳动仲裁部门或法院提起诉讼，维护自身合法权益。请根据实际情况选择合适的处理方式，并遵循当地法律法规进行操作。