党内警告处分后，绩效工资如何处理？

党内警告处分后，绩效工资处理需遵循单位规定。根据《事业单位工作人员处分暂行规定》，绩效工资发放由单位明确，不及时处理可能导致绩效被扣或发放不合规。
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党内警告影响绩效。具体操作：1.查阅单位绩效考核办法，了解处分对绩效的具体影响；2.与人事或财务部门沟通，确认绩效工资的发放标准；3.如规定不明确，可向上级主管部门咨询或申请明确指导；4.按规定执行，确保绩效工资处理合规，避免不当损失。
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处理党内警告后的绩效工资，常见方式是查阅单位规定。选择处理方式时，应首先咨询单位人事或财务部门，了解具体的绩效考核与处分影响，以确保合规处理。