社保前两年没交，离职怎么索赔？

可要求公司支付经济补偿金及补交社保。依据《劳动合同法》，公司未交社保需支付补偿，按工作年限每满一年付一月工资。长期未处理可能导致权益受损，无法追回应得补偿。
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常见处理方式为与公司协商或申请劳动仲裁。若公司态度积极，可选择协商；若协商无果或公司拒绝，则应申请劳动仲裁以维护自身权益。
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可索赔。操作如下：1.收集证据，如工资条、社保记录等；2.与公司协商，要求支付经济补偿及补交社保；3.若协商无果，向劳动仲裁委员会提起仲裁，提交证据材料；4.等待仲裁结果，必要时可提起诉讼。