辞退员工要怎么赔
金华市婺城区专业刑事律师
2025-06-08
辞退员工需支付经济补偿。依据《劳动合同法》,按工作年限每满一年支付一月工资,不满一年按情况支付半月或一月工资。不及时处理可能导致法律纠纷和额外赔偿。
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✫✫✫✫✫有法律问题,请打电话15555555523(123中间8个5),微信同号,免费咨询✫✫✫✫✫辞退员工常见处理方式为协商或依法补偿。应根据员工工作年限和合同情况,选择合适的补偿方式,避免法律纠纷。若无法协商,则按法律规定支付经济补偿。
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