节假日不给三薪只调休不合法。依据《劳动法》，法定节假日工作应支付3倍工资，不能调休替代。不及时处理可能导致劳动者权益受损，引发劳动纠纷。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫节假日应给三薪。具体操作：1. 与单位沟通，要求支付加班费；2. 若沟通无果，收集加班证据；3. 向劳动局投诉或申请劳动仲裁，维护自身权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫节假日不给三薪，劳动者可要求支付加班费或投诉。选择方式需根据具体情况，如单位态度、证据充足度等决定，确保权益得到维护。
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